Il Teamwork è leva concreta per la gestione della nuova era organizzativa. Per questo è importante che le aziende sperimentino il modo di lavorare in gruppo e incrementino questa modalità operativa. In essa, infatti, vengono attuate quelle dinamiche relazionali metodologiche che promuovono l’iniziativa e sollecitano i collaboratori ad anticipare i problemi, cogliere opportunità e proporre soluzioni creative. Il seminario si propone di presentare strumenti di assessment che siano di aiuto nella costruzioni di team altamente performanti.

Tutti coloro che ritengono valide le seguenti affermazioni: le mansioni non hanno confini netti; il loro contenuto cambia di continuo; non esistono steccati tra competenze; le regole vanno comunque dichiarate e rispettate; le persone  che vivono una realtà organizzativa sanno e possono partecipare.